هل التنقل بين الشركات الكتير في الـ creative industry بيساعدك ولا بيعطلك؟1
هل التنقل بين الشركات الكتير في الـ creative industry بيساعدك ولا بيعطلك؟ سؤال بيعطل designers كتير هل انقل من الشركة دلوقت وانا لسه مكملتش سنتين ولا ده هيضرني؟ وامتى المفروض انقل من الشركة اللي انا فيها؟
مين بقى احمد الديب؟
ا طيب يعني هو احمد ديب Digital Product Designer انا حاليا يعني almost لسه عامل ترانزيشن في الشغل بتاعي يعني تقريبا بقالي شهرين في شركه جديده، روحت product design lead..
يعني هي الشركه اللي انا فيها حاليا هي شركه في السعوديه لها علاقه بالfentech، هي شركه اسمها هربا. هربا هو association app او نقدر نقوله ابلكيشن جمعيات، انا كنت برودكت ديزاين ليد فورمالي يعني في شركه ساري قبل ما اروح هربا والصراحه انا حبيت ان انا اعمل سويتش كده صغير طب ما تيجي نشوف مجالات الفنتك عامله ازاي، ونشوف البروسيرجرز او الاجراءات اللي بتمشي وال processes اللي بتمشي في الموضوع ده شغاله ازاي؟
لإن هو اكسبلرشنز جديدة الواحد محتاج يعدي عليها، هو اه إنت ممكن تكون بتشتغل فريلانس بروجكتس او بتشتغل على الحاجات دي كتير بس انت مبيبقاش عندك التفاصيل اللي تخليك تتابع الاجراءات بتمشي ازاي..
اليوزرز هنا بيتعاملوا ازاي مع النوع ده مع البزنس ايه ال opportunities اللي موجوده في البزنس ده اصلا طب ازاي افهم الادج كيسز بتاعه البزنس ده، طب حد هيجي بقول لاحمد يعن عادي يعني ممكن تجربه جديده او اي حد ممكن يقرا عنها او اي حد ممكن يشوفها، مش لدرجه ان هو يروح يشتغل فيها.
بص يا صديقي العزيز هو عادة في اختلاف ما بين انك إنت ممكن تقرا تجربه او تشوف حد منزل بوست وبيتكلم عن حاجه، او حد هو انفلونسر بيطلع يقول انا عملت انا اتفرجت انا خلصت وانك تحط ايدك في الحاجه..
لان كل مجال جديد انت بتخش انت بتذاكر، هو مجال جديد انا عاوز اقول لك ان انا في خلال الشهرين اللي فاتوا دول حتى الان عمال استكشف عمال اشوف الهب بتاع البرودكت جاي منين رايح فين. اعتقد لسه لسه لسه لسه اه يعني انت عمال تستكشف، النهارده انا عاوز اقول لك كان معايا تاسك اصلا ا تاسك وخلصتها و وعملت كل البروسيسيز بتاعتها وعملت كل الانسايتس بتاعتها وخرجتها وحد كنت قاعد معاه بالصدفه كده، بنحكي في التاسك هو الفي بي بتاع الشركه اللي انا فيها حاليا وهو يعني اسمه مارشن..
وبندردش مع بعض وبنحكي في التاسك لقيته، بيقول لا في حاجه ناقصه لسه احنا عندنا انتجريشن جديد عملناه والانتجريشن ده يعني ناقص عندك.. انت عندك انبوت ما وصلكش لسه اه ما وصليش ا طب الانبوت ده ما وصليش ليه؟
الانبوت ده ما وصليش علشان انا ستيل لسه بحط ايدي في حاجات كتير مختلفه ومش بعتمد على الستاك هولدرز اللي انا لازم اقعد معاهم. لا انا ممكن اروح اتكلم مع الفاينانس اروح، اتكلم مع الجروس اتكلم مع ده واشوف البرسبكتيف بتاعهم ايه طب كل واحد عنده يعني اتونمس ابديتس او عنده ثقه معينه في الاجابه بتاعته اللي بيديها فانت حاليا لا انا قادر اعمل مع الجروس، طب انا دلوقتي لما قعدت مع الراجل ده النهارده ما سبتوش في الميتنج الا لما خدت منه منتس اوف ميتنج، خدت منه example خدت منه تفاصيل خدت مني دوكمنت صغير، قعدت افهم القصه جايه منين طب هل ده يقول لي ان انا at the end of the day هروح اخلص التاسك واشتغل بناء على ال opinion اللي جالي ده او ال prove concept اللي جالي ده لا مش هنقول كده..
انا قدرت ان انا اخد التفاصيل والتفاصيل دي برض همشي وراها لحد ما اوصل صل واخد مثلا ابروفال على الحته دي، لا ده بيفت لا ده ما بيفتش فالترانزيشن ده انا كنت محتاجه.
مجال الينتك عميق يعني يجي يقولك لا كل الفينتكس كلها شبه بعضها..
لا خالص مستحيل. ا هي بص ك يعني ك end user هو هيشوفها شبه بعضها لكن execution وك value وكاينسايتس الارقام لا الارقام بتقولك لا انت مينفعش مثلا تروح تcopy بزنس وتاخد الكابي بيست كده زي ما هو..
او في نقطه كمان ممكن ازودها لك في الحته دي، إن إنت عندك زي باترن مختلف..
يعني مثلا لو لو هكلمك على تجربه عمليه مثلا في امان، إحنا عندنا حاجات موجوده عند منافسين كتير زي فوري وغيره وغيره ولكن في حاجات مختلفه في كل زنس عن الثاني..
اكيد في اللي ظاهر الباترن هنا شغال انستولمنت هنا شغال اي بيمنت هنا شغال كذا، عايز اقول لك ان الحاجات دي كلها مختلفه عن البنوك أساساً بقى، فستويشنز اللي موجوده في في الفنتك وما أدركتش ده خد بالك غير لما رحت أمان، انا لسه يعني سنه وشويه اهو ولسه بتعلم حاجات بستكشفها كل يوم في بزنس لاين جديد..
فانا متفق معاك ان الموضوع مختلف تماما كمعايشه يعني. وعايز اقول لك حاجه يعني انا بمجرد لما دخلت ويعني من فتره قريبه انا بقى عمال اset up tools، طب يا جماعه كان من زمان بيقولوا احنا عاوزين نعمل اناليتكس وعاوزين نعمل سمارت لوك وعايزين نعمل الحاجات دي كلها..
طيب ماشي ماحدش بيتكلم ماحدش بياخد اكشن، انا قمت جاي عامل دوكنت وعامل حاجه كده اسمها product operation document.. ال product operation document ده قمت جاي عملت فيه list down ايه الاوبرتيونيتيز اللي احنا محتاجينها كديزاين وكبرودكت وكبزنس وكستراتيجي
.. At the end of the day انا مش هبقى عندي الابيلتي ان انا اخد كل ده في وقت واحد..
فانا قعدت ابص ايه ال priorities بتاعتي، الpriorities بتاعتي كبرودكت وكديزاين دلوقتي وبعد كده هبتدي افهم الاستراتيجي والبزنس. قعدت اعمل دوكمنت قعدت اشرح فيه احنا محتاجين الفاليو في الريبلاي سيشنز عشان واحد اتنين تلاتة ومحتاجين التول دي في الاناليتكس عشان كذا وعشان كذا. وقعدت اشرح والله لا هو الفاليو بيهايند الاناليتكس دي هتاثر..
لو هتتكلم بلغه البزنس او هتتكلم بلغه البرودكت مانجمنت انت عندك language tone معينه محتاج تروح تتكلم بيها، لإن إنت دلوقتي تيجي تقول طب كل ما تروح تتكلم مع حد في تاسك وتقول له طب إيه الأرقام إنت عاوزها ليه؟ عشان اعرف معدل النجاح ومعدل الفشل
.. That's not enough at all. انت محتاج انك انت تروح تتكلم وتقول الفاليو يا جماعه بصوا يا جماعه احنا عندنا الفيتشر دي لما هنيجي نشتغل عليها محتاجين نشوف ايه
الأماكن الثانيه اللي هتتأثر بالفيتشر دي؟ يعني say احنا دلوقتي مثلا عندنا صفحة خلينا نقول كتالوج، كتالوج ا مثلا في ويدجتس كثيرة في بنارات في كارسلز في برودكتس في ايتمز كتير، انا قررت ان انا هإنجكت واحط ا سكشن جديد، طب انا دلوقتي عاوز اعرف ايه معدل تاثير السكشن ده؟..
يعني تاثيره على السكشنز التانيه يعني مثلا انا لو بيجيلي Average order value و من الصفحه دي Average order value و by the way هو معدل اللي هو الاوردرز اللي بتيجي من حته معينه او بتيجي في الباسكت بتتحط مثلا من الهوم بتتحط من السيرش بتتحط من هنا بتتحط من هنا، انت بتفتش ده علشان مثلا لو انت عندك Average order value و جاي من الكتالوج بشكل عالي فانت تبتدي انك انت تفوكس على الكتالوج وتحسن منه.
وبتاخد الشكل التدفقات بتاخدها بشكل gradually كده بتاخد ايه بشكل تدريجي مع بعض.. فانا قعدت اجيب لهم امثله امثله عمليه وايه الفرق وايه الفايده وعملت اكزامبل قدامهم وشرحتهلهم لقيته بيقولي متكملش، انا عاوزك تمشي في الانتجريشن ده اشتغل على الانتجريشن ده..
بقى في roadmap واضحه. جدا انا حتى الأن اه انا لسه ما بدأتش عليها بس انا اخدت الباين انا اخدت الحته اللي هو خلاص يعني go on يا معلم اشتغل طلع ورينا، طب انت فين يعني expected أن إنت تطلعلنا الحاجة دي امتى؟
قلتلهم لا give me a time يعني انا عاوز محتاج وقت يعني إن انا احاول وأجرب لإن الحاجات دي مش هتطلع من اول مره الحاجات دي هتاخد وقتها شويه، انا هفضل اجرب اشوف هعمل كذا هعمل في الاكسل كذا وابتدي ان انا اعمل تحليل وتقسيم الصفحات اللي موجوده، ده مثال بسيط اللي هو انت ازاي تقنع الناس مش بس انك تتكلم..
كنت لسه هقولك اساسا لإن من الحاجات اللي بشوفها دايما بيقع فيها الناس الميد ليفل بالتحديد او الناس اللي لسه ما وصلتش للسينيور ليفل.
إن هو بيجي يقولي ايه انا مش عارف اقنع العميل انا عايز اقترح حاجه بس مش مقتنع! فاهمني فدايما بقوله طب روحله ب result فانت قولت مثال واقعي عملي عن كل situation اللي ممكن تحصل في المرحله دي فأ ده بالنسبالي يعني برضو متفق معاك في الحته دي ميه في الميه اه خلينا مقتنعين ان عمليه الاقناع هي مدارس إنت عندك مدرستك انا عندي مدرستي إنت..
انا مثلا تكون مدرستي فيجوالي جدا ان انا لو هقنع حد هاخده معايا ببورد واشرحله واقنعه واعمل testing case قدامه واديله example واديله يعني ايه التور جايد كده كإن تور جايد اعمل ده حط ده حط ده جرب ده اشتغل على ده اعمل ده، وادخله معايا as a stakeholder واز ان هو يعني co-worker معايا اصلا هو شغال معايا يبقى involved معاك..
ايوه يعني طب احمد انت حتى بتعمل ده مع الـ co-founder؟ ايوه حصل مع الco-founder شركات كبيره انا كنت بدخلهم معايا على البورد إن لا اشتغل معايا إنت ستاك هولدر، انت عندك البزنس مايند ست بتاعتك انت عندك طريقه تفكيرك انت عندك اعتبارات معينه انا هاخدها، طب هل ده معناه ان كل الناس دي عندهم ا القدره إنك تقنعهم؟ انا قلتلك الناس بتفكر مدارس انت لو فهمت المدرسه اللي قدامك في ناس انا كنت بكتب وراهم واللي انا مش هعرف اكتب..
بس انا باخد منه المعلومات من بقه وابتدي ان انا احطها واكتبها واشتغل عليها واطلع لها analysis بشكل حلو وابتدي اروح اقول ده الانالسيس اللي احنا خرجنا بيه what do you think? وكمان طريقه كتابه الـ analysis دي مختلفه ده قصه لوحدها. هنيجي للدكومنتيشن.
ا عامه يعني ده الطريقه كل واحد له طريقته، المهم انت تلاقي طريقتك جرب حاجات كتير وهتلاقي طريقتك.
طيب بما ان انت دخلت في الموضوع على طول، إنت جاوبت على حوالي تلت اسئله من السكريبت تمام فخلينا يعني نفوكس أكتر يمكن الناس مستنيه مننا احنا نتكلم النهارده مثلا على ال UX والكلام ده ولكن..
هي في ناس كتير اتكلمت وانت عندك ما شاء الله يعني ناس كتير قوي جت اتكلمت في الموضوع ده.
اه فاحنا يعني هنفوكس اكتر على مرحله البزنس وال transformations او ال situations اللي بتحصل بين الشركات او انك تنقل من شركه للثانيه فبما إنك يعني onstage يعتبر في المرحله دي او لسه معدي منها قريب، فخلينا ناخد الموضوع اا في مشكله دلوقتي ان الناس بتجري في النقل بين الشركات.. اه جدا ملاحظ الموضوع ده.
هضيفلك حته أخيرة بس في الجزئية دي في ناس بيبقى مثلا هو بادئ في المجال مثلا اخر سنتين، في السنتين دول اشتغل مثلا في ست شركات، طب انت عملت ايه فيهم؟ عملت بروجكت UI
.. تمام ا ده معنديش فيه مشكله محدش ضده بس ممكن ده يبقى الوظيفه الثانيه، ممكن دي تبقى الشركه البارت تايم اللي انت ممكن تشتغل فيها، فكره إن أنت بتنقل من
شركه للثانيه بشكل ما يعني الستويشن دي كلها إنت رايك ايه فيها؟ وامتى الشخص ممكن ينقل من شركه للثانية؟ انا واحد في بداياته اتنقل ما بين شركات كتير قوي يعني انااتنقلت ما بين ا كذا مكان في وقت واحد الكلام ده في اول ثلاث سنين، تمام انا عاوز اقول لك حاجه التنقل ما بين الشركات ده اكت حاجه فادتني في الشغل بتاعي حاليا يعني فادتني، انا عارف انا عاوز ايه تاني حاجه مخلتنيش اقول ده اللي موجود..
بس عايزين نركز وكتبت بوست قبل كده نفرق ما بين إنك إنت you are looking for something ليك وانت you are looking for something فيتشرستك..
انت ايه futuristic بيز لاين بتاعك انا البيز لاين بتاعي دلوقتي ان انا عاوز اتعلم مع ناس واتعلم في تيم واشتغل في تيم، طب what if إنت جاللك فرصه دلوقتي هتشتغل في مكان وانت عارف ان المكان ده مثلا مفيهوش ديزاينرز قدامك حاجتين..
كنت اتكلمت عنها برضو قبل كده في بودكاست تاني إن احنا عندنا ميثودولوجي اسمها you x one of team انت بتشتغل واحد.. طب امتى اسيب المكان ده؟ وامتى اكمل في المكان ده؟ اكمل في المكان ده لما يكون بيدعم ان انا اجرب لما يكون بيدعم ان انا احاول لما يكون بيدعم ان انا اتعلم حاجه جديدة، لما يكون بيدعم وبيقدر ان انا مثلا يعاملني كجونير ميعملنيش كسينور.
انت لا والله، كان في كيس كده قابلتني حد ا بيقولي احنا، شخص جينيور لسه يعني صاحب الشركه بيقول له انت همتك قالت معانا ليه زمان كنت بتشتغل 16 ساعه دلوقتي بتشتغل 8 ساعات والله العظيم والله، لا الديزاينات بتاعتك والقصص بتاعتك احنا عاوزين نعدي ابل، فلقيت الشخص هو بيحكيلي يعني دلوقتي بيقول لي ايه رأيك في الموضوع وابل والكلام ده كله، فيعني انت عادة يعني ايه بتسكت، عارف اللي هو بتقوله يا ابني سيب المكان..
يعني واحد بيقولك كده انت متخيل منه ايه طيب.
مستني منه ايه أساساً.
يعني اصلا ما بيقوللكش شكرا مش بيدعمك مش بيخليك تفكر انك تشتغل صح وتعمل شغلك صح حطك دايما في توتر..
عاوزك اقولك حاجه انا معنديش مشكله مع التوتر معنديش مشكله مع الضغط عندي مشكله إنك إنت مش مش واخد مساحتي كفايه إن انا بكون شغال بسالري قليل وراضي بيه معنديش اي مشكله بيه، وتاني حاجه معنديش مشكله اتضغط بس في نفس الوقت انا مش عارف اجرب ومش عارف اكوم في التيست زون بتاعتي..
ومش متقدر. اه جدا انت لا انت يجي منك اكتر انت لا ازاي لا حلو جامد بس لا يجي منك اكتر..
عارف اللي هو ايه انا بديك كده حافز بس في نفس الوقت بجنب لا بس يعني يجي منك شد حيلك بيديك شعور كده اللي هو ايه ا لا انت..
انت مأثر في حاجة.
اه بالظبط فلا يعني مكان زي ده هيضغطك نفسيا وانت مش محتاج انك انت تكره الشغلانه في الاول، انت محتاج تحب اللي انت بتعمله تحب اللي انت بتعمله.
والله بص يحضرني موقف يعني في احد الشركات في 2016 يعني في البدايات.. كان بيتعامل مع الاخرين بالمنتج انت خلصت كام منتج؟ ده بجد؟ We don’t say we don’t say the name of company تمام.. ابقى قولي انا.
انا قاعدت في الشركه دي بالظبط شهرين يعني هو كان جاي يديني مرتب قلتله انا ماشي قالي ليه؟ قلتله ده مش الاوبجكتف بتاعي قال لي عاوز يعني ليه يعني ايه عاوز يعني ايه الاوبجكتف بتاعك؟ قولتله انا بتكلم مع الناس اللي عندك مش على احنا مش على مستوى، ان احنا عاوزين نفكر اصلا احنا على مستوى إن احنا عاوزين نخلص شغل..
عمال اقولهم بقى وworkshops بقى وبتاع وmindset ايه المايند ست دي؟ ايه ده انت داخل..
بالنسبلهم تسكات وروبوتس بيعملوها. وابتديت بقى ان انا ادخل بقى في الشركه حاجات وادخل ناس لا خدوا بالكم من حته لا السبيسينج والطريقه والجايد لاين والبرنسبل مش لازم ناخد كوبي من بروجكت لا احنا هناخد من هنا وب..
لقيته بيقولي الناس بتاخر في الشغل قلتله بيطلع شغل حلو قلتله الناس بتحاول تعمل شغل حلو. بص هي دي برده مدارس.
يعني فالمهم هيجي بقى السؤال الحلو ده هي، مدرسه انت بتشوف المدرسه اللي تناسبك والمدرسه اللي متناسبكش، يعني انا بعدها رحت اشتغلت في شركه سوفت وير هاوس قعدت فيها سنة..
دي ليه؟ لا بنجرب الصراحه بقى كان نوع العملاء عملاء مش مصريين وعملاء في السعوديه وعملاء في الامارات اغلب العملاء مكانوش مصريين..
وفي كان عملاء مصريين بس عملاء بيدوك ال المرونه انك تشتغل وانك تطلع وانك تعمل وانك تجرب وانك تعمل تستنج على الشغل بتاعهم.
ف انت شوف الاوبجكتف بتاعك في مدرسة كوميرشال اتعامل مع الضغط بتاعها، في مدرسة تقولك اهو انا مديك الفرصة، وفي مدرسة هتقول لك يعني في مدرسة عندك مثلا عقار ماب مدرسة مدرسة.
انت عقار ماب كان كل اسبوع واخدين ال يعني كان في سيستم كده بجوجل لل updates وسيستم لل updates وKPIS والmetrics وال measurements والحاجات دي كلها هم كانواعاملينها انا اتعلمت منهم حته المدرسة دي..
يعني لذلك حتى الان اقول لك عقار ماب هي المدرسة اللي انا اتأسست فيها اتأسست فيها برودكت اتأسست فيها حتى مانجمنت اتأسست فيها طريقه تفكير اتأسست فيها حاجات كتير قوي. فهي مدارس انت بتشوف انت بتجري ورا المدرسه اللي انت عاوز توصلها قد تتفق او تختلف مع كلامي ولكن انا مبقولكش روح اعمل كذا انت بتشوف الmotive بتاعك ايه والله انا الموتف بتاعي ان انا عاوز اعمل 1 2 3 4 ومحدده وكاتب في ورقة وقلم..
انا عاوز اخلصها ده اللي نفسي فيه، مش عشان فلان الفلاني..
شوفت احمد الديب شوفت ايمن طاهر على فيسبوك او اي سوشيال ميديا بلاتفورم لقيته بيعمل حاجه فتيجي تقول انا عاوز اعمل زي ده لا اهد شويه..
اه يعني انا والله العظيم انا مش موديل خالص at all انا ولا انا ولا انت ولا اي حد انت ابني طريقة تفكيرك وابني الواي بتاعك بالشكل اللي انت شايفه يعني بس كده.
يعني خلينا نقول ان الموضوع ليه كذا عامل فانت تفكر ايه اللي يناسبك من ناحيه الجزء الفاينانشال جزء الاكسبيرينسكت اللي جالك من الشركة..
بنصح وانصح اي حد يعمل يعمل كده زي اكسل شيت او دوكمنت لنفسه انا اتعلمت 1 2 3 وواخد بالي كذا ويبتدي ان هو يحط progress لنفسه، اشتغل على 1 2 3 4، انا بعد اي يعني بعد اي حتى الان مقاله بقراها او بخلصها بعمل كده ليسته بالحاجات اللي انا استفدت منها ا بعملها بحطها في ستيك نوت..
انا بنصح بالحته دي كمان ان هي تتم على على الكوارتر كمان، لو انت قاعد في الشركة ابدا شوف انت عملت ايه في كل ثلاث شهور ماكس كل ست شهور.
عندي قصص كتير احكي لك في الموضوع ده يعني عايز اقول لك كل شركه انا خارج بيها كميه انا كنت باخد وانا ماشي من الشركة اخد الدوكنتس اللي انا اتكلمت فيها مع الناس في الـ meetings، يعني انا في الميتنز كنت باخد دوكمنتس وباخد يعني minutes of meetings وبالستد داوند كده بلمها اه بلمها واستفيد منها وانا ماشي في الشركة بقى وخدها، ليه؟ يا باشا حد سالني الsuccess story بتاعتك عامله ايه؟ انت وصلت للتاسك دي ازاي ايه يعني ايه البروف بتاعك عندك ايفيدنس ولا ماعندكش؟ طيب يعني المرحله بتاعة ان انا انقل من شركة للثانيه متفقين إن احنا فيها شوية ضغوط إن شخص انا هنقل طب ما اروح product base اروح مش عارف software ولا اروح agency اروح ايه بالظبط؟
ولكن بيكون في مشكلة في المسميات خليها بعيد دلوقتي هنيجلها بعدين ك levels يعني ولكن القرار بيكون صعب على ناس كتير في الفرق يعني انا كان، انا جاللي سؤال مؤخرا وهقول يعني الستويشن كان فرق ما بين سوفت وير الشخص شغال فيه و وجايله برودكت والبرودكت هو الماركت ليدر في الحته بتاعته في مصر..
وال الشخص ده كان حاضر معايا كورس فبعتلي بيقولي هو ايه الأحسن يعني هو ما يعرفش ان البرودكت ده هو ماركت ليدر عادي يعني تمام فمش عارف ياخد القرار فكرة إن هو انا مش عارف أقرر فالحته الأخيرة اللي انت قلتها دي ان هو يجيب ورقة وقلم ويطلع مهمه جدا رأيي جرب، انت لو هتقولي رأيي لو قعد يفكر كتير لا جرب..
انا رأي تنوع إن انا لو شغال سوفت وير اروح برودكت احاول اجرب. انا شايف انك انت انا طب ابتدي برودكت الاول ولا ابتدي سوفت وير الاول لا يعني let it go روح على طول وجرب وميبقاش عندك domination idea أو احتكار معين في التفكير انا عاوز اجرب..
ده انا احنا اشتغلنا في ايجنسي واشتغلنا في أي شركة في الأول خالص، أي برودكت وأي تاسك كانت بتجيلنا من أي شركة يا عم أيمن كنا بناخدها.. احنا عايزين نتعلم عايزين نقول احنا اشتغلنا. عايز اقول لك إن في ناس بترفض تروح مثلا سوفت وير هاوس انا هشتغل.
انا لو قلتلك مرتبي أول مرتب خدته وكنت راضي بيه ومبسوط بيه قوي إن انا اشتغلت أصلا كتير كان كتير قوي بالنسبه لي وقتها.
- اه طبعا 2014 كان كتير..
- اه يعني اي حاجه كانت حلوه وقتها.. بص يعني اي حاجه يا جماعه انا بشتغل بمجالي بشتغل بشغلاني وكان ايه بنر.
- طيب مش مهم ده يعني بريكينج بوينت كده للموضوع يعني لا هو كان بنر فعلا بانر وقبلها كان UI development website كده، مش عايز اقول لك المبلغ برضو بالدولار كده، هتلاقي مش خايفين نقول عشان الحسد
- كان بالدولار المهم ان هو كان بالدولار. لا مصر بقى ما تتكلمش دلوقتي عم ايمن بالجنيه.
- ماشي ماشي تمام، طيب بص يعني خلينا نروح للستويشنز اللي بتحصل جوه الشركات..
انا النهارده رحت رحت شركة وخدت قرار ونقلت تمام، ازاي استفيد من الشركه حتى لو هي مش يعني انا انا داخل وليكن مثلاً X من الشركات مش عايزين نقول اسم وكنت مستني بقى في تيم تمام..
فانا مستني بقى اكسبيرينس وورك شوبس والكلام الكويس.
رحت ما لقيتوش ازاي استفيد؟ عشان في ناس بتيجي ايه واقفه عند اول مطب طب انا همشي. طب هقول لك حاجه تمام هو عاده احنا بنبص لنص الكوباية الفاضي، تمام ف يعني انا أول حاجه انا عاوز اقوله إن إنت معاك حق إنت اتخذلت إنت كان نفسك في حاجات ا ومالقيتهاش، ولكن عاوز اقولك هي يعني bad situation it's not the whole situation..
هو إنت هتتعامل انت خلاص اشتغلت وبدأت في مكان فابتدي خلاص..
دايما خليك كده الشخص اللي هو بيفحر، بلان A مانفعتش في بلان B في بلان C في بلان كذا طب ايه اللي هيحصل عاوز تقول ايه؟ يا باشا اعمل success story..
خلاص انت عندك مكان مفيهوش كل المايند ست دي ما تروحش تقولي المكان ده انا يا جماعه، احنا عاوزين، يا باشا روح اعمل على طول انت ما تقعدش تقولي انا هعمل مش هعمل طب الناس دي لما تروح تقولهم، هيقولك وقت الناس لما بتسمع كلمه ريسيرش بتتعب بتخاف بتخاف..
فانت هتروح تقول لحد اعمل ريسيرش طب هو اصلا الكوست بتاعة الريسيرش غالية، لا الكوست اصلا بتاعة الريسيرش بتعمل return on investment ـ
ROI اصلا انت بتعمله.
تمام فانت لما تروح تقول لحد انا عملت ريسيرش ولقيت وعملت كذا وعملت كذا.
- وفي impact كذا هيحصل. ايوه ما انت مش لازم تقول ل كل الناس انا 24 ساعه او 8 ساعات بتوعي انا شغال في ايه، لا روح بالنتيجه انا عملت 1 2 3 لا اقنع الناس امشي في أكتر من دايمنشن عندك دايمنشن بتاع الإقناع..
الإقناع عن طريق القيمه والإقناع عن طريق الريسيرش والإقناع عن طريق الفاليو اللي إنت طلعتها..
عندك بقى فاليو طب ده مانفعش يبقى لا شوف إسلوبك وطريقتك وعرضك للكلام وعرضك للشغل، طب ده مانفعش ابتدي امشي في نواحي كتير، ما تمشيش على انجل واحد يعني مثلا لو إنت روحت شركة وما لقيتهمش مثلا يعني بيشرحوا لك التاسك وال requirements والحاجات دي كلها بشكل كويس لا your job إن إنت تمام إنت شايف إن في gap هنا أو في حاجه هنا، حاجه من الاثنين يا إنت لسه بتتعلم ومحتاج تفهم ازاي تتعامل وتعمل كومونكيشن مانجمنت مع الناس، كومونكيشن تشانل مع الناس كويسة أو محتاج إنك إنت تسأل حد اعمل ده ازاي؟ واوصل له ازاي؟ لإن إنت في الأغلب لو رحت سألت حد انا مش فاهم ومحتاجك تقعد معايا تفهمني كذا وكذا ولكن بطرق مختلفه..
لا هتجيب معاك وهتلاقي النتيجه ماشيه كويس.
في ناس ما تحبش الكلام ده في ناس تحب تاخد التاسكاية وتشتغل على طول على طول، في ناس استراتيجيك شويه وده الناس اللي انا مثلا..
ده المايند سيت اللي انا بشتغل بيه استراتيجيك انا عاوز اخد التاسك 1 2 3 افهم اقعد اتناقش..
- اخد وقتي اشتغل اديك result. مش مسأله الوقت دايما مش موجود الخبرة بتزقك شويه بعدين، الخبرة بتزقك شويه في حتة الوقت يعني مثلا..
إنت زمان قد يبدو إنك إنت تاخد في التاسك دي تايم كذا، دلوقتي لا انت الوقت بتاعك مختلفة وتعبيراتك بقت مختلفة، يعني زمان كنت بتفكر عشان توصل ل method معينة كنت بتاخد وقت دلوقتي انت ال method في دماغك، just the way you are looking for إن إنت تروحله..
- تبروسيس على طول. بس على طول تمام فهو انت بتقيس على كل ليفل انا فين بالضبط أو ايه النتيجه اللي انا بقيسها أو ايه الفكره اللي انا بقيسها. تمام انا كاحمد مثلا باجي اشوف انا التاسك دي او الريسيرش ميثدولوجي اللي انا همشي فيها دي التايمينج بتاعها هياخد وقت قد ايه؟ كذا كذا.
ما ينفعش اروح اشتغل على التاسك وانا يعني، والله انا عاده كاحمد ما بديش تايم لاي ديد لاين وانا قاعد في ميتنج وانا واخد التاسك.
- ده مليون في المية. يعني ما تديش ليه هتلبس.
- ده ده فريلانس مع ستيك هولدر مع اي حد ولا ولا بيمنت ولا ولا اي حاجة. لا ما تديش لا انا بعد ما اخلص الميتنج يوم يومين كده اقوم رايح بtable التيبل ده في تقسيمه الشغل والاكشن بلانز والكلام ده كله حطها يا باشا احنا عاوزين نعمل 1 2 3 4 5 6 ده الاكشن بلان بتاعتنا امشي عليها.
- عظيم بعد ما عرفنا ان خلاص الشخص ازاي يدخل جوه الشركة ازاي يستفيد خلاص انا مضطر يعني بس يعني في نقطه في الحته دي، يعني ممكن بس اضيفها بعد اذنك في الحته اللي انت قلتها وهي إن احنا ساعات بنبقى يعني ايه مش شايفين الايريا كلها وعاملين فوكس على نقطه معينة ده خلينا نستفيد منها..
وده لو ما لقيناهوش بننسى كل اللي موجود وكل اللي موجود ده مش عندك..
يعني مثال بسيط جدا، انا شفته عملي مع اثنين معايا..
كان الشركة شركة مثلا بتفوكس أكتر على الفيجوال ديزاين، إن هي عايزه حاجات تعمل حاجات بسيطه جدا في الريسيرش competitive analysis مش عارف ايه حاجات بسيطه يعني..
فانا ماسك يعني الستويشن اللي جتلي الاتنين كانوا ماسكين جدا احنا عايزين الريسيرش فسألتهم سؤال واحد طب، إنت شاطر في ال UI؟ فقال لي لسه بقى.
ايوه طب انت ما استفدتش باللي موجود عندهم لسه يعني حتى ما وصلتش للبج بوينت في الحته اللي هم أقوياء فيها طب ما تكملها واعتبر إنك إنت اخدت من الشركة دي النقطه دي..
إنت ممكن تروح شركة معينة تاخد منها المانجيرياال ليفل زي ما إنت قولت في في الإنترو إن إنت ممكن تاخد حته المانجيرال وتتعامل مع البزنس والهيراركي بتاع الشركات والتعامل مع التيمز المختلفة والبزنس ميل والحاجات دي كلها بشكل عام فاهمني..
فالناس ساعات بيبقى بصة تحت رجليها شوية إن انا عايزة ريسيرش بس أو شايفين إن المجال كله عباره عن ريسيرش بس. انت ازاي ما بتعمليش ريسيرش؟ اه بالضبط ولازم وهو يوزر انترفيو وبرسونه وشوية بس حاجة تانيه مينفعش.
- بص يا أيمن ال يعني في شقين وإجابتين للموضوع ده انت مبتبقاش عارف الشركة عاوزة ايه؟ والشركة احيانا ما بتبقاش عارفة هي عاوزة منك ايه؟ فالشق هنا مثلا انت لو جونيور فانت شايف حاجات كتير قدامك نفسك تجربها عامل شبه الطفل الصغير. الطفل الصغير ده مثلا شاف مصاصه شاف الناس بتاكل مصاصه بالبطيخ فالنفترض فهو مبسوط، نفسي نفسي اجرب المصاصه دي أو نفسي اجيب الحاجة دي أو نفسي اجربها..
شاف ناس اجانب بيطلعوا في بودكاست وشاف ناس سافرت راحت هنا وراحت هنا انا نفسي اجرب الحته دي، حلو يعني الباشن ده جميل قوي ولكن الباشن ده محتاج وقت شويه إنه ينضج، طب عاوز تقول ايه يا احمد عاوز اقول هنا إن هو عادي جدا إنت في شعور طبيعي إن إنت عاوز تجرب حاجات كتير قوي..
وبالوقت هتلاقي نفسك إنت لو شايف إن الشركه مثلا زي ما قلت كوميرشال، commercial company
انا عاوز فيجوال ديزاينز منك تطلع بطريقه معينة إنت بتمشي معاه.. هتروح تقولهم ريسيرش يا جماعة ريسيرش يا حبيبي احنا مش عاوزين الريسيرش طب يا جماعه يا حبيبي احنا عندنا requirements ماشيه بالطريقة دي فهي مايند سيت هي culture هي طريقة تفكير فأنت لازم تكون عارف طريقة التفكير امتى ابتدي اقترح الموضوع ده لما ابقى شايف إن في بوتنشال..
الحاجه اللي انا هقولها دي بالظبط لما يبقى في طريقة تفكير انا شايف إن انا اقدر اخدم بيها نفسي في اللي انا بعمله ده، شايف الشركه عاوزة ايه وانا عارف انا عاوز ايه؟ طب ده هيجي ازاي؟ خبرات مجرد وقت انت كل اللي محتاجه شويه وقت أو شويه اللي هو انا هروح اسأل مثلا اهل الخبرة اروح مثلا عند أيمن اقوله يا أيمن انا رحت شركة الفلانيه 1 2 3 4..
فأيمن عنده خبرات كتيرة في طريقة الشغل والشركات واشتغل فريلانس اشتغل في ايجنسس، اشتغل في برودكت فهيقدر إن هو يديك المعلومة بشكل واثق إن هو يقولك لا بص يا فلان لا إنت في الشركة دي حاليا هتستفاد لما تشتغل في الأول خالص فيجوال ديزاين..
الفيجوال ديزاين هيبتدي إن هو يديك دايركشن، الفيجوال ديزاين هيبتدي إن هو يديك UX concept، الفيجوال ديزاين هيبتدي ان هو يديك في الشركة الكوميرشال دي إن إنت هتشتغل على برودكتس كتيرة قوي قوي وهتبتدي إنت تطلع منها فلوس كتير قوي..
لكن لما تروح شركة تانية بعد كده هتستفيد. وعلى فكرة في كومنت اتقالي بسبب الموضوع ده لما رحت شركة برودكت في 2018 احنا عاوزين نستفيد منك في حاجة إنت اشتغلت على برودكتس كتيرة قوي فإنت بتطلع التسكات بسرعه قوي، ليه؟
الشغل في السوفت وير هاوس بيخليك تطلع شغل كتير كتير كتير كتير كتير. والافكار عندك كتير لا هنعمل دي بوتن شيت لا هنعمل icon هنا لا نحط دي هنا بتعمل انسبيريشنز كتير عشان تعمل فانكشن بيز..
فانكشن بيز انا هطلع فانكشن بالطريقه دي فلقيت بعد كده سبحان الله وانا في الشركة اللي انا رحت أول شركة برودكت اشتغل فيها لقيته بيقولي إنت لا إنت سريع بتعمل التاسك.. بتعمل الريسيرش بتاخد فيه حته وقت شويه اه لكن نيجي نشوف فيجوالي انت بتطلع التاسك بسرعة. ليه؟ انت عندك لايبراري هاب في دماغك من الفيجوالز اللي عايز اقولهلك كل حاجه هتستفيد منها بس اعرف ايه الدرس المستفاد من كل مكان هتروحه.
- عظيم
- بس
- انت كفيت ووفيت في الحتة دي.. مش هعلي عليها خلاص انت قلت كل حاجة. تعال تعال ندخل في الخناقه بقى ماشي.
- لا والنبي، اه خناقه ليه بس انا راجل طيب وفي حالي.
- وانا كمان طيب وفي حالي بص في مشكلة كبيرة في المسميات والليفلز في مصر، وانا مش هتطرق ليها لإن مش انا الحكم يعني انا زي الناس بتعلم وبحاول اطور من نفسي..
ولكن خلينا ناخد الموضوع من جانب علمي. انا امتى أو ايه المهام الخاصه بالجونيور؟ مهام كبروفيشنال وايز يعني..
فاهمني وامتى السينيور أو امتى يوصل يبقى سينيور او خلينا نقول نفس السؤال على السينيور ايه الحاجة اللي وانا بعملها ابقى تمام كده قريب من السنيور أو اقول على نفسي إن انا ممكن ابقى قريب من الاستيج دي شويه.
- طيب يعني زي ما انت قلت أي كلام هقوله أو سواء كان متطلبات للسينيور أو الميد ليفل أو الليد أو الجونيور هي مش حاجه ثابته هي بتختلف، بتختلف من شخص لآخر بتختلف من شركة لأخرى بتختلف من تفاصيل كتيرة جدا. فان انا جاي اقول على حد سينور ممكن يكون سينيور في مكان ويروح مكان تاني يبقى ليد مكان تاني يبقى ميد ليفل.. It depends at the end of the day على حته كونشايسلي كده، انا جونيور عشان 1 2 انت معندكش check list التشيك ليست دي احنا بنشوفها بشكل عام هتمشي ازاي
- طيب الحاجة الحاجة الـ major.
- طب خلينا نتكلم بشكل بسيط إنت كجونيور أو كسينيور أو كمد ليفل أو كليد في معايير مختلفه يعني كجونيور إنت مطالب منك إنك إنت تكون فاهم البيزنس كويس طب احنا عندنا gap كبيرة قوي، الجاب الكبيرة اللي عندنا في الجونيورز في الناس اللي لسه بتبتدي ويعمل كيس ستدي واحد واتنين ويطلع يتكلم على السكسيس ستوري بتاعته ده ناتج وبيحس بعد كده ان هو خلاص بقى عمل اللي ماتعملش والدنيا خلاص بقت..
انا بقول له لا وده ناتج عن طريق ان احنا ما عندناش ريسورس كويسة، كنت بسالك النهارده يا ايمن احنا عندنا كام بودكاست؟ ام قلت لي ما عندناش يمكن غير.
- اثنين ثلاثه.
- ما يكملوش ثلاثه يا أيمن - اه يعني قول ثلاثه واربعه بس في حاجات كملت وحاجات مكملتش.
- خلينا نشوف في اتنين في اتنين منهم مثلا مكملين واحد بتاع ask designer والبودكاست اللي انت بتعمله يعني على الاقل في بيطلع كل شويه حاجة هي دول أكتر.
- في كذا حاجه تانيه موجودة يعني بس ده عبد الرحمن أسامة عامل واحد في من استراتيجي وايز شويه حلو.
- مستمر بقاله فتره وبيعمل كذا حاجه كويسه.
- بس هي الفكره كلها إن احنا فعلا معندناش تشيك ليست موجودة في الاندستري خالص معندناش فلو نمشي عليها.
- فهتلاقي الناس تايهه بسبب ده، انا فين؟ انا اعمل ايه؟ لسه معندناش البروف اوف كونسبت اللي يخلينا نقول ده فين وده مش فين لسه..
ولكن انت كجونيور عشان ارجع ل يعني step to point، انت كجونيور محتاج يكون عندك البيزكس الكويسة فيجوالي..
تكون فاهم principles بتاع ال UI ديزاين، فاهم كويس ال layout بتاعك بيشتغل ازاي، فاهم الشغل الوايت سبيس السيكولوجي السيكولوجي ارت بتاع الوايت سبيس تشتغل ازاي، تكون برضو في نفس الوقت فاهم ازاي تعمل توزيع العناصر ومثلا هتعمل شكل شكل كارت جديد، تقسيمه الكارت تقسيمه الحاجات دي كتير..
كجونير انت محتاج تقلد كتير وتاخد فيدباك كتير تاخد كومنتس كتيرة، كجونير إنت محتاج إنك إنت تبعد عن حته شويه انا انا خايف انزل شغلي انت مش بيرفكت انت، مش هتنزل الشغل وهتتعامل يعني إنك عايش وجميل..
انا عادة لما ممكن بلاقي شغل في كومنتس انا ممكن اديها لحد بروح اديها لحد بشكل برايفت..
تمام طب هل ده معناه إن انا مش عاوز افيد الناس؟ انا لعلي مثلا ممكن اكون واحد من الناس دي حساس شوية لو شفت إن فرحان بالشغل قعدت سنه شغال في الشغلانه دي وإنت جيت حطيتلي كومنت الناس هتركز على الكومنت أكتر ما هتركز على شغلي.
- دي حقيقه.
- فانا لازم اكون نفسيا مراعي لحالة إن الشخص اللي قدامي احط اخش اديله كومنتس انا هديله الكومنتس وهخش معاه بخش معاه كول واخش افهمه واتناقش معاه وادردش معاه واقوله التاسك.
- واقوله يحلها ازاي.
- جدا في CV اتبعتلي من كام يوم بعمل hiring في شركة.. من كذا حد اتبعتلي فروحت للشخص ده وانا معرفوش قلت له بقول لك ايه انا ما بعتتش السي في بتاعك تعال نقعد كده نتكلم في كول سوى نظبط السي في ده مش هينفع ابعته كده.
- تمام
